コロナ時代。二極化する「オンライン面談」９つの成功メソッドとは。面談手法を無料で公開！

オンラインセミナー

開催詳細・お申込み

開催日時：2020年11月4日（火）11:00～12:30　※満員御礼（申し込みを中止しております）
参加料：無料
開催方法：オンラインセミナー　※参加URLは申込み頂いた方に別途お伝えいたします。

＜セミナー受講の際のお願い＞
定期セミナーはより多くの企業様にご参加いただけるよう、1開催につき1社3名様までとさせていただいております。3名様を超える場合は、お申込みの際ににご相談ください。

「面談力」が注目されていることを、ご存じですか？

採用活動が重要な経営課題となる中、
優秀な人材の「育成」「定着」も、その重要性を増してきています。

そこで、多くの企業で、部下や後輩の育成・指導の取り組みとして
実施されているのが「定期的な面談」です。

しかし…このようなお困りの声が…

急増！「オンライン面談」「WEB面談」に戸惑い・悩む管理職…

現在、新型コロナウイルスによるリモートワークの加速により、
オンラインを活用した面談を実施する企業が増えています。

セミナーの前に聞きたい！講師への質問

こんなお困り解消します！

• オンライン面談では、相手のリアクションが分からない
• 会ってしゃべるより不機嫌に見えて不安になる
• オンラインでの面談のコツ・気を付けるべきポイントが知りたい
• 面談をするが、相手から本音ややる気を引き出せなくて困っている
• 面談を通して部下を動機付け育成するスキルを習得したい
• 人材育成を強化しても新人や若手社員が定着しない・離職率を低下させたい
• どのように面談したら良いのかが分からない・・・etc

身に付くスキル・学べる知識

• 「傾聴力」「質問力」を高める手法が身に付く
• 実は知らない！面談の目的とゴールが分かる！
• 面談の８割が決まる「事前準備」について
• アンケートから見た良い面談と悪い面談
• 面談担当があまり知らない『きく』の本質・コミュニケーションの基本
• 部下や後輩のモチベーションを高め、主体性を育むことが可能に！
• 本音を引き出せることで早期の課題解決に繋がり離職率が下がる

プログラム内容

オンラインで可能！ロールプレイング・グループワークを取り入れた体感型プログラム

テーマ	詳細
1．面談が上手くいく人と、 上手くいかない人の違いとは	・成功事例と失敗事例から学ぶ、面談の重要性と考え方
2．面談力に必要なスキルと心構え	・面談をする上での心構えとは ・面談に必要な5つのスキルとは
3．部下や後輩の本音、 やる気を引き出す面談スキル	・面談に必要なコミュニケーションスキル　～3つのレベル～ ・面談力を高める3つのコツ　 　～「観察力」「傾聴力」「信頼創り」～ ・対象者の〇を◎に、×を〇にする関りを諦めずにやり続ける事
４．オンライン面談が成功する 9つのメソット	・オンライン面談に必要な仕組みとルールとは ・オンライン面談でやってしまいがちな間違ったやり方とは ・9つのメソットを使えば誰でも上手くいくオンライン面談
５．シミュレーショントレーニング	・シチュエーション①　 　面談指導 ～出勤時の挨拶が暗く元気のない若手指導～ ・シチュエーション②　 　面談指導 ～モチベーションが下がりやる気の無い若手指導～ 発達課題シートの記入　～自身の強みと課題の明確化～

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