CS・接遇研修

CS・接遇研修

CS・接遇研修は、顧客満足を向上させるためのトレーニングであり、マナーやコミュニケーションスキルを習得します。電話応対や来客応対など、育成ニーズに応じた実践を通じて、顧客に好感を与える方法を学びます。

  • CS研修
  • 接客・接遇研修
  • 接遇マナー研修
  • 接客指導研修
  • クレーム対応研修
  • オンライン接客
  • 対応
  • ビジネスマナー研修
  • 電話応対研修
  • 感情のコントロール
  • 基本的な礼儀作法
  • 接遇マナーの5原則
  • 身だしなみと第一印象
  • もてなしの基本概念
  • 感性磨き「気づき」「感性」
  • 敬語の使い方
  • 名刺交換のマナー
  • お茶出しや席への案内
  • コミュニケーションスキル
  • 業界別ケーススタディ

研修価値を最大化するために、完全カスタマイズ・オーダーメイドカリキュラムを設計し、効果的な研修をご提案しています。

貴社の理念や社風、営業スタイル、受講者のタイプ特性や課題、そして実施条件などを踏まえ、ニーズに応じたプログラムをカスタマイズし提案しています

顧客満足度の向上

顧客の期待に応えるためのスキルを身につけることを目的としています。顧客目線での接遇を学び、顧客の心情を理解し、満足度を高めることを目指します。

企業ブランドイメージの向上

高品質な接遇は、企業のブランドイメージを改善し、競合との差別化につながります。良好な接客接遇スキルの習得・実践により、企業の信頼度・ブランド力UPにつなげます。

従業員のスキル向上

接客・接遇に必要な基礎的なスキルを習得し、業務の効率を向上させることができます。基礎スキルの向上は、従業員のモチベーションを高めることにも繋がります。

リピート客の獲得

顧客満足度が向上することで、リピート客の増加が見込まれます。顧客が感動する接遇を提供し、長期的な関係を築くことを目指します。

従業員満足度の向上

接遇力の向上は、従業員同士のコミュニケーションを円滑にし、職場環境の改善にも繋がります。働きやすい環境が整うことで、従業員満足度が高まりは、人材の確保と離職率低下、生産性向上などの多くのメリットがあります。

企業文化の醸成

企業の文化や価値観を浸透させる手段としても直結します。従業員が自社の一員としての自覚を持ち、企業の成長に貢献する意識を育てることができます。


研修の特徴

CS・接遇研修は、従業員の接遇マナーやコミュニケーションスキルを習得することで、従業員満足度および顧客満足度の向上を目指します。

顧客満足への意識を高める

CS・接遇研修では、顧客満足(CS)に対する意識を高めることが重要な目的です。顧客の期待を理解し、満足度を向上させるための具体的な知識やスキルを習得します。このプロセスを通じて、業務における顧客対応の質が向上します。

実践的なロールプレイング

実際の接遇シーンを想定したロールプレイングを行います。受講者の対応力を養うことができ、理論だけでなく実践的なスキルも身につけることができます。例えば、電話応対や来客応対のシミュレーション。クレーム対応、接遇指導などがあります。

組織全体のCS向上策の策定

研修の最後には、参加者が組織全体のCS向上に向けた改善策や計画を立案する時間を設けることもあります。個々のスキル向上だけでなく、組織全体のサービス品質を向上させるための具体的なアクションプランを作成することもあります。

研修の目的や対象者に合わせ、最適なカリキュラムを構築してご提供しています。以下、カリキュラムの例をご紹介します。

ビジネスマナー研修

ビジネスマナー研修

電話応対研修|苦手を克服する5ポイント

電話対応研修|新入社員向け

電話応対研修|新入社員向け

クレーム対応力向上研修|      基礎(傾聴力・共感力)

クレーム対応力向上研修 |      応用編(トレーニング&しくみづくり)

外国人社員研修

外国人社員向け           基礎ビジネスマナー研修

接客接遇の違い

接客接遇研修|基本接客トレーニング 接客マニュアル編

接客接遇研修

接客接遇力向上研修|        販売員スキルアップ

オンライン接客ー定額制研修

オンライン接客研修|

接客指導研修

接客指導研修|モチベーションを高め接客力を上げる指導スキルとは

接客研修

接客指導者研修|「教育の仕組み」で短期間で接客力向上!

来客対応研修

貴社に最適化する豊富な研修プログラムをご用意しています。
お気軽にご相談ください。

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今回の研修では、電話応対の重要性を再認識しました。特に、クレーム対応のセッションが印象的でした。お客様の不満をしっかりと受け止め、解決策を提案するスキルが身についたと思います。今後は、より一層お客様との信頼関係を築いていきたいです。

ビジネスマナーについての講義が非常に役立ちました。特に、メールの書き方や敬語の使い方についての具体的な例が多く、実践的でした。電話応対のロールプレイもあり、実際の業務にすぐに活かせる内容でした。

クレーム対応のセッションでは、実際の事例を基にしたディスカッションがあり、非常に参考になりました。お客様の立場に立った対応の大切さを学び、これからの経営に活かしていきたいと思います。ビジネスマナーの見直しもでき、全体的に満足のいく研修でした。

電話応対に関するトレーニングでは具体的なフレーズや対応方法を学ぶことで、自信を持ってお客様と接することができるようになりました。ビジネスマナーの重要性も再確認でき、今後の業務に役立てたいです。

クレーム対応の部分がとても勉強になりました。技術職としてお客様と接する機会は少ないですが、適切な対応がいかに重要かを理解しました。ビジネスマナーも含め、より良いコミュニケーションを心掛けていきたいです。

研修を通じて、ビジネスマナーの基本から再確認できました。特に、電話応対の際の声のトーンや言葉遣いについて学んだことが印象的でした。クレーム対応のロールプレイも実践的で、今後の業務に大いに役立つと感じています。

各研修は誰を対象としていますか?

新入社員から管理職まで、全ての階層の社員を対象とした研修が可能です。
研修内容は対象・課題感・要望に合わせてカスタマイズさせていただきます。

研修の所要時間はどのくらいですか?

オーダーメイド研修のため、お客様のご希望・目的や内容に合わせてカリキュラムをカスタマイズしています。
半日研修、1日研修を始め、半年、年単位でも実施可能です。

研修後のフォローアップはありますか?

研修後のフォローアップセッションや個別相談を用意しております。
具体的な内容は研修提供者にお問い合わせください。

研修の効果はどのように測定されますか?

研修前後のアンケート、上司や同僚からのフィードバック、業務パフォーマンスの変化などで測定されることが多いです。

研修費用の目安を教えてください。

研修の内容や時間によって大きく異なりますが、1人あたり数万円から数十万円程度です。詳細はお見積りフォームよりお問い合わせください。

オンラインでの受講は可能ですか?

はい、ご要望に応じてオンラインでの研修を実施しています。
対面式とオンラインを組み合わせたハイブリッド型も対応可能です。

「わかる」から「できる」へ!
演習中心の実践型研修

講師の話しを聞くだけの一方的な講義ではありません。受講者と対話のキャッチボールをしながら、タイプ特性に応じて分かりやすく伝えたり、グループワークやディスカッション、個人ワークなど、楽しく、且つ受講者が明日から実践できる具体的なアクションプランまで落とし込む仕掛けを取り入れます。また、短時間で効果的に習得できるロールプレイングによるトレーニング方法を取り入れていきます。 “わかった”で終わらせず、現場で起こり得る課題を想定し、現場ですぐに“実践活用できる”スキルとして実践できるように促します。

研修効果を最大限に高める
完全オーダーメイド型研修

経営理念や経営方針、経営者が感じている課題、役職者や現場社員が感じている課題、人材育成における課題などを多角的にヒアリング
必要に応じて、組織図や受講者のタイプ特性といった“人となり”がわかる情報などもヒアリングし、理想と現状課題にマッチングする一連の研修プログラムをカスタマイズご提案いたします。また、より受講者に伝わりやすくする言葉選びや社内用語を活用するとともに、気づきや学びの効果が高まるグループワークのチーム分けもご提案いたします。

部下育成で大切なこと

受講者の成長を支援する伴走型プログラム

複数回の研修の場合は、初回から最終回の研修まで、受講の様子や習得状況、社内課題と照らし合わせながら、都度プログラムをカスタマイズしながら進めます。 研修を開催している期間中は、受講者の主体的な学びをサポートするため、研修内容や現場実践におけるお悩みなど、受講者が直接講師に相談できる窓口の設置も可能です。

グラフを見る女性

ニーズに合わせた幅広い研修コンテンツ

学生から社会人への意識転換を促すカリキュラムから、業務遂行力や思考力の向上、さらにはチームビルディング、リーダー、マネジメント層への研修コンテンツと、様々なラインナップをご用意しています。
研修を通じて、即戦力として活躍できるよう支援します。現在実施中の研修のブラッシュアップや、新規カリキュラムの追加を検討する際にもお役立てできます。

社員研修に関する ご相談・お問い合わせ・お見積りは、こちらへ

0120-117-450 電話受付:月〜金 10:00-19:00(土日祝も研修実施)

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